ドライバー・倉庫作業員採用強化コンサルティング
既存の採用戦略から見直し、ダイレクトリクルーティングを主体とした今の時代に即した採用ソリューションをサポート
くわしく見る
動画販売 2020年7月22日(水)オンライン
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新型コロナウイルスの影響で、これまでの常識や経営のあり方が一変しましたが、自社の将来(=経営計画)についてどのようにお考えでしょうか?
「環境が大きく変化しすぎて、明日のことも予測できない!」というのが本音かもしれませんが、少なくとも、3年後のあるべき姿を明確にしておく必要があります。
会社の成長スピードを加速させるには、ビジョン(中期経営計画)を現場に確実に浸透させ、社員一人ひとりが会社の方針や目標を行動レベルに落とし込んで実行することが必要不可欠です。
「会社はトップで99%決まる」と言われるくらい、トップの意識・考え方は会社に大きな影響を与えますが、社員の行動レベルにまで落とし込まれ、実行されなければ環境に適応した企業経営を実現することはできません。
一方で社員にとっても中期経営計画は必要不可欠です。
なぜなら、社員満足度の高い会社に共通するのは、社員が、会社の将来をイメージできて、「この社長の下で頑張っていける。」と感じていることです。
ぜひこのセミナーで、改めてこれからの事業計画や経営戦略を考えてみませんか?
当セミナーのレポートとテキストをお読みいただくことができます。
日程 | 2020年7月22日(水) |
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時間 | 17時00分~17時45分 |
開催方法 | WEBセミナー ※WEBセミナーツール(ZOOM)を使用して開催いたします。 ※インターネットに接続できるパソコン、スマートフォン、タブレット端末があればどこからでもご受講いただけます。 ※セミナー開催日が近づきましたら、参加方法などを受講者様へご案内致します。 |
受講費 | 無料 |
対象 | 運送会社の経営者・経営幹部 |
船井総研ロジ株式会社
物流ビジネスコンサルティング部 物流HRチーム チームリーダー シニアコンサルタント
三村 信明
商社、大手経営コンサルティング会社を経て、船井総合研究所に入社。入社後は、生産財分野(製造業、建築資材メーカー、生産財商社など)、運送会社・物流会社を中心にコンサルティングを手がける。2018年7月より、船井総研ロジ株式会社に異動。
運送会社・物流会社に特化して、人事制度の構築・運用支援を行っている。